Por: Magaly Rodríguez
¡Datos para recordar!
En México, la incorporación de las personas trabajadoras del hogar a la ley se dio en 2019 con la reforma a la Ley del Seguro Social.
Esta reforma permitió que las personas empleadas en el ámbito doméstico tuvieran acceso a la seguridad social a través del Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS). Lo cual fue un paso importante para mejorar las condiciones laborales y la protección social de este grupo de trabajadores y, por lo tanto, tener acceso a servicios de salud y otras prestaciones.
Antes de esta reforma, trabajar en el ámbito doméstico era una ocupación desregulada, y las empleadas a menudo carecían de derechos laborales fundamentales, como límites en las horas de trabajo, días de descanso o contratos escritos.
Esto provocó situaciones de desigualdad, discriminación, exclusión y violencia, lo que ha impedido que disfruten de sus derechos y libertades.